Directeur/trice des ventes

Directeur/trice des ventes, SMT Intelligence

À propos de SMT et de sa technologie de pointe

Depuis 2001, SMT Intelligence (auparavant SMT Hautes Technologies) s’est imposée comme un leader dans l’assemblage de circuits très complexes nécessitant des standards de qualité élevés et des délais de fabrication courts.

Pour appuyer la croissance de SMT Intelligence, le Fonds de solidarité FTQ investit 68 millions de dollars (Nov. 2023) dans l’entreprise et devient actionnaire minoritaire.

SMT est l’un des plus grands fabricants de circuits électroniques en Amérique du Nord, possédant des usines ultramodernes où l’innovation en robotisation et l’intégration de l’intelligence artificielle leur permettent de réaliser des projets d’envergure mondiale et d’être concurrentiels avec les marchés asiatiques.

SMT dispose de 3 usines, de 9 lignes de production automatisées et d’une ligne de développement de prototypes haut de gamme, qui peuvent produire jusqu’à 10 millions de circuits par an. SMT Intelligence maintient son avance technologique dans l’industrie tout en restant compétitive, ce qui lui permet de se démarquer de la concurrence en termes de qualité, de capacité, de produit fini et de prix.

Principales fonctions et responsabilités

Sous la supervision du Vice-président Stratégies et développement corporatif, le/la Directeur/trice des ventes travaille à faire croître les ventes de l’entreprise et entretien des relations d’affaires positives et efficaces. Ce rôle est lié strictement aux développements des affaires, aucune gestion d’équipe.

• Déterminer les clients potentiels et effectuer les premières approches.
• Développer les relations commerciales et accroître la clientèle via les informations obtenues de différentes sources.
• Présenter les prix et les termes de vente qui sont déterminés par l’équipe des achats et de la production.
• S’assurer d’offrir un service à la clientèle hors pair en gardant d’excellentes communications et en effectuant des suivis auprès des clients concernant leur satisfaction au sujet des prix, de la qualité et des prévisions.
• Bien offrir les services que SMT peut offrir à sa clientèle.
• Garder d’excellentes communications avec les clients et répondre à leurs questions.
• Respecter les processus de ventes et bien documenter les dossiers clients.
• Produire les rapports demandés.
• Participer à la réunion des suivis de commandes et toute autre réunion au besoin.
• Toute autre tâche connexe.

Exigences et qualifications recherchées

• Diplôme universitaire de premier cycle avec expérience dans la vente de plus de 10 ans.
• Facilité à entretenir des relations d’affaires.
• Capacité relationnelle.
• Bilingue (français et anglais).
• Connaissance et utilisation outils CRM.
• Connaissance des normes ISO 9001, ISO 13485 et des composantes électroniques sont des atouts.

Travail en mode hybride (bureau et remote)

Pour plus d’information:

Frank Bernard,
Associé Octave Mæcenas
[email protected]
514.895.6082

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***English version***

DUTIES AND RESPONSIBILITIES:

Under the supervision of the Vice-president of strategies and corporative development, the Sales Manager is working to ensure the company sales growth and to maintain a good relationship with our customers. This role is strictly business development, no team management.

• Target the potential customers and do cold calls.
• Develop business relationship and increase customers base through leads obtained from different sources.
• Present prices and terms of sale that are determined by the purchasing and production team.
• Ensure outstanding customer service by maintaining excellent communications and following up with customers regarding their satisfaction with pricing, quality, and forecasts.
• Properly offer services that SMT can provide to its customers.
• Maintain excellent communications with customers and answering their questions.
• Respect the sales process and well documented.
• Produce the requested reports.
• Participate in the order follow up meeting and any meeting as needed.
• Any other related task.

SKILLS AND REQUIREMENTS

• Undergraduate degree with over 10 years’ sales experience.
• Ease to maintain business relationships.
• Relationship ability.
• Knowledge and use of CRM tools.
• Bilingual (French and English).
• Knowledge of ISO 9001, ISO 13485 and electronic components is an asset.

Hybrid working mode (office and remote)

For more information:

Frank Bernard,
Partner Octave Mæcenas
[email protected]
514.895.6082